Что мы предлагаем:
- Стать частью высокопрофессиональной, дружной команды, знающей и любящей свою работу.
- Высокую заработную плату (устанавливается по итогам собеседования).
- Интересные проекты и задачи, требующие высокого уровня вовлечения.
- Полный социальный пакет, компенсация питания, корпоративная мобильная связь.
Основные требования к кандидату:
- Профильное высшее образование (менеджмент, психология).
- Опыт работы в сфере HR от 3 лет.
- Опыт в сфере подготовки, организации и проведения тренингов для персонала, с целью увеличения вовлечённости и повышения уровня их профессиональных знаний.
- Знание основ менеджмента, управления человеческими ресурсами.
- Знание всего спектра каналов размещения и продвижения вакансий, а также методов и технологий активного поиска новых сотрудников.
- Знание методов материальной и нематериальной мотивации.
- Владение техниками эффективного обучения персонала.
- Навыки ведения отчетности о проделанной работе.
- Знание русского и румынского языков.
Должностные обязанности:
- Организация работы персонала отдела HR.
- Стратегическое и тактическое планирование работы отдела.
- Бюджетирование процессов, связанных с работой департамента.
- Осуществление и контроль закрытия всех существующих в компании вакансий.
- Организация процессов обучения, адаптации и мотивации персонала компании.
- Коммуникация с Руководителями других департаментов и структурных подразделений.
Ждем Ваших резюме по адресу: hr@andys.md.
Контактный номер телефона: 069625132.
Контактное лицо: Екатерина.